Об этом Байбарина заявила 10 сентября на тематической пресс-конференции, организованной РОО содействия пользователям медицинских и медико-социальных услуг «Медикл хелпинг групп». На встрече также присутствовали сотрудники НМИЦ и представители профсоюза «Альянс врачей».
Проблемы, из-за которых пришлось созывать пресс-конференцию, стали предметом внимания СМИ и пользователей соцсетей в августе – начале сентября. Сначала коллектив НИИ канцерогенеза отказался следовать «устному распоряжению» от администрации института о бессрочном переходе сотрудников на 0,5 ставки по собственному желанию и направил директору центра Ивану Стилиди служебную записку.
Затем сотрудники НИИ детской онкологии и гематологии (НИИ ДОиГ) заявили, что и в их структурном подразделения сокращаются ставки и началось увольнение персонала. Коллектив НИИ ДОиГ связывал эти проблемы с приходом нового директора института Светланы Варфоломеевой. Однако в НМИЦ онкологии им. Н.Н. Блохина в обоих случаях опровергали сообщения сотрудников.
«Институт им. Блохина – это наше подведомственное учреждение, и нас не может не волновать ситуация, которая складывается там. <…> Для объективного и всестороннего изучения ситуации Минздравом сейчас будет создана большая комиссия, в которую войдут ведущие детские онкологи из разных городов нашей страны, специалисты по оплате труда и нормированию рабочего времени. Туда войдут специалисты, которые будут оценивать и научную, и практическую работу», – пояснила Елена Байбарина, добавив, что поступающая в ведомство из разных источников информация «противоречива».
О готовности разобраться в ситуации в НМИЦ заявила и лидер профсоюза медработников «Альянс врачей» Анастасия Васильева. Более того, по словам Васильевой, на базе НИИ ДОиГ уже создана профсоюзная ячейка. «Теперь «Альянс врачей» может официально представлять трудовые и социальные интересы всех сотрудников. И именно профсоюз может быть тем звеном между раздутым штатом управленцев и врачами, которые теоретически не должны тратить ни время, ни свои нервы, ни эмоции на эти бесконечные выяснения отношений с начальством», – сказала она, отметив, что «Альянс» «обязательно организует профсоюзный контроль».
Ранее конфликт в НИИ ДОиГ прокомментировал и главный детский онколог-гематолог Минздрава РФ Александр Румянцев. Он сообщил, что в течение многих лет в России создавалась система разработки новых методов лечения онкологических заболеваний у детей и организована целая служба по всей стране, однако НИИ ДОиГ в этом не участвовал. Поэтому еще три месяца назад по согласованию с Минздравом была разработана концепция развития НИИ ДОиГ и поэтому же сменилась команда – туда пришли специалисты из НМИЦ им. Дмитрия Рогачева.
«Возглавляет работу профессор Варфоломеева Светлана Рафаэлевна, до этого работавшая в течение многих лет главным онкологом Центрального округа, главным онкологом Московской области, а также в течение десяти лет исполнительным директором Общества детских онкологов-гематологов. Все, что опубликовано сегодня в Сети и обсуждается, не имеет никакого отношения (к действительности)», – сказал академик.
Директор НИИ детской онкологии и гематологии Светлана Варфоломеева 11 сентября заявила, что в институте не было сокращений медицинского персонала. «Не было сокращено ни одного врача, ни одной медицинской сестры, поэтому я не могу проинформировать СМИ об этих мероприятиях. Мы, наоборот, приглашаем, устраиваем к себе в институт все новых и новых специалистов», – рассказала она, уточнив, что на работу в НИИ приглашаются не только детские онкологи, но и кардиологи, неврологи, реаниматологи-анестезиологи и другие специалисты.
По словам Варфоломеевой, новые сотрудники «ни в коем случае не подменяют собой работающих врачей, а являются теми специалистами, теми врачами, которые вместе с работающими ранее внедряют новые технологии».
