Данные, полученные фондом, отличаются от официальной статистики Росстата по зарплатам врачей, опубликованной в феврале 2017 года. Согласно подсчетам Росстата, средняя зарплата врачей в России в 2016 году выросла на 5,8% и составила около 50,7 тысячи рублей, среднего медперсонала – на 4,4%, до 28,2 тысячи рублей, младшего медперсонала – на 9,6%, до 18,4 тысячи рублей.

Согласно результатам опроса фонда «Здоровье», больше половины врачей (51%) в стране зарабатывают меньше 20 тысяч рублей в месяц, 11,6% – менее 10 тысяч рублей в месяц. Зарплату больше 50 тысяч рублей получает лишь каждый 20-й врач (5,7%). Что касается среднего медперсонала, выяснилось, что почти три четверти из них (72%) зарабатывают до 20 тысяч рублей (на одну ставку) и менее 5% – больше 35 тысяч рублей.

Расхождения с Росстатом в фонде объяснили «высоким коэффициентом совместительства среди медработников».

«Врачам приходится работать на полторы-две ставки не только из-за дефицита кадров в отрасли, но и просто ради заработка. Медики часто шутят: «Работаешь на одну ставку – есть нечего, работаешь на три ставки – есть некогда». А мы понимаем, что работа с серьезной перегрузкой повышает риск врачебных ошибок», – прокомментировал результаты опроса директор фонда «Здоровье», член Центрального штаба ОНФ Эдуард Гаврилов.

Кроме того, только 8% опрошенных медработников сказали, что их доходы в 2016 году выросли. Более четверти респондентов (28,4%), напротив, сообщили о снижении зарплаты. Почти две трети (63,6%) указали, что за год уровень их зарплаты не изменился. 

Каждый пятый участник опроса (21,7%) жаловался на задержки с выплатой зарплат. Чаще других с этой проблемой сталкиваются врачи в республиках Тыва (76,9% опрошенных), Ингушетия (69,2%) и Дагестан (65,8%).

58,4% респондентов считают, что качество и доступность медицинской помощи в 2016 году снизились. Положительные изменения отметили лишь 16,5% опрошенных медработников, 25,1% считают, что ситуация не изменилась. 

Сотрудники фонда задали медработникам вопрос и о кадровом обеспечении в отрасли. «Наше наблюдение о дефиците медицинских кадров в регионах подтвердили три четверти опрошенных (75,6%). Особенно остро эта проблема стоит в Магаданской области (95% респондентов), Республике Хакасия, Республике Марий Эл и Волгоградской области (по 94%). К сожалению, наши поездки по регионам подтверждают эти выводы», – сообщил Эдуард Гаврилов.

В соответствии с планами правительства, в 2017 году зарплата врачей должна увеличиться сначала на 7,5%, затем, до 1 октября – до 180% от средней по региону. По словам Путина, к началу 2018 года зарплата врачей должна составлять 200% от средней по стране, а младшего и среднего персонала – 100%.